craig

    上个月参加了市检测所的涂料检验员培训，作为公司实验室认证计划的一部
分。也就是交1.5k每人，我们检测分部几个人去那边实验室学习了一上午，然后
领点资料自己看，最后通过考试。检测所要检测的东西很多，因此具体到涂料其
仪器设备方面并不超过我们公司，只是通过这个进程学习了相关法规与标准，还
增光了见闻；可惜他们去常州涂料研究院学习的机会不再有了。

    涂料属于精细化工产品，又是不同的精细化工产品组成的混合物，而不是纯
化工产品。涂料主要是线性高聚物材料，但涂料本身是半成品，固化形成体型高
聚物- 称为涂膜或者涂层，才成为成品。涂料、涂膜和涂层这三个名词在使用中
有一定混淆的情况。在国家标准GB5206.1-85[1]中，涂料（coating ）被定义为
涂于物体表面能形成具有保护、装饰或者特殊（绝缘、防腐、标志等）性能的固
态涂膜的液体或者固体材料的总称；涂膜（film）为涂于底材上的一道或多道涂
层所形成的连续的膜；涂层（coat）为经一次施涂所得到的连续的膜。

    因此涂膜和涂层两个名词有一定的交叉，而coat和film在英语中也含义广泛，
并不清晰。在实践中，主要说涂料和涂层。因此总结三者的关系为涂料是树脂与
颜填料助剂等配制成的原料；涂膜是实验室内制备的湿膜与干膜，或者施工时的
湿膜和初成的干膜，属于半成品；涂层则为固化后或者在用时的成品，根据作用
不同可称为防腐层，绝缘层等。

    涂料的性能检验[2，涂料分析检验工。涂料行业职业技能培训丛书。 2006]
包括涂料到涂层多方面性能。而涂膜又与塑料、纤维等其他高聚物材料不同，不
能独立存在，必须粘附于其他被涂物件上才能成为材料。所以涂料既具有一般聚
合物材料的通性，又有适应不同被涂物件材质的特性。

    因此涂料的性能检验包含比较广泛的内容。在现场，涂层的检验主要为外观、
超声测厚、电火花检漏等特殊的手段和硬度、附着力测试等类似于实验室内的手
段。此处只讨论实验室内的手段，一般包括以下3 个方面：1 ，涂料原始状态的
性能，表示的是涂料作为商品在贮存过程中的质量情况。

    2 ，涂料施工性能，所表示的是涂料的使用条件，形成涂膜所要求的条件。

    3 ，涂膜的性能，也是涂料最主要的性能，表现涂料是否满足了使用要求，
比如装饰性能，保护（防腐）性能，机械强度方面等。

    涂料的检测随着产品的发展而发展。随着涂料产品的品种丰富，功能多样化，
检测项目也随之增多，目前的涂料检测方面已经日益科学化，经历着从定性到定
量，由手工测试到仪器分析的过渡。但是由于历史原因，一个检测项目发展了多
种检测方法，或者使用多类仪器，因此形成了方法和仪器的多样化。同时，新的
检验方法和仪器也不断出现。

    涂料的每一项具体指标也都实现了标准化。但世界各国分别选用不同的涂料
检测方法和仪器，制定了各国独自的检验方法的标准。如美国ASTM，德国DIN ，
日本JIS 标准都有多项涂料检测方法。国际标准化组织ISO 也制定了许多检测方
法，向各国推荐实施，以求国际的标准化。我国陆续制定和修订了涂料检测方法
的标准，其中一些等同、等效或者参照了ISO 标准。但总的说来，我国的标准与
发达国家的标准还有很大的差距。

    对于涂料产品，一般其检验标准根据其使用需要列出需要检验的技术指标，
而分别引用各技术指标的标准进行检验。具体到我们公司，检测中心建立的时间
不长（不到一年），实验室仪器比较齐全，但到位不久。人员有一定的检测经验，
能检测常见防腐蚀涂料的常用技术指标，但还有很多方法需要熟悉。

    涂料的具体的检测项目包括透明度、颜色、密度、细度、粘度、不挥发分、
稳定性（上述为涂料原始状态性能）、流平性、流挂性、干燥时间、涂膜厚度、
遮盖力（施工性能）、光泽、颜色、硬度、耐冲击性、柔韧性、附着力、耐磨性、
磨光性、重涂性、耐光性、耐热性、耐寒性、电绝缘等其他性质（涂膜性能）。

    对于我们公司专注的防腐蚀涂料，更关心的是涂料的耐化学和腐蚀性能。这
方面的检测包括：耐水性，耐盐水性，耐潮湿性，耐油性，耐酸性、耐碱性、耐
久性等。

    金属的腐蚀是一种电化学现象，涂层等非金属的破坏也伴随着电化学性能的
变化。随着电化学和电子技术的发展，电化学测试技术也迅速发展起来，并在金
属腐蚀与防护领域得到了广泛的应用。从目前来看，对涂层下金属的腐蚀行为的
电化学研究方法有腐蚀电位法、交流阻抗法、电化学噪声法等，其中利用交流阻
抗技术来研究有机涂层防腐蚀性能已经成为当前的一个研究热点，并在2007年形
成了ISO 标准[3，色漆和清漆：关于高阻抗涂层样品的电化学阻抗谱（EIS ）。
ISO 16773-2007].

 

 

    年初在同学夫妇家与师妹吃饭，才发现我们一起毕业离校的三人，他们还在
有机合成，我已经隔行隔山。当初跳去做纤维的开发，却偶然的搞上了涂料——
这大概是除了塑料橡胶纤维之外的第四大类高分子材料。掐指一算已经三个季度，
按照OMTV的拍法，3 seasons 可以是" 老友记" 的三年，也可以是"24 小时" 的
三天，或者仅是日文的" 三画".在这已隔三秋里，可惜也没多少成绩，只伴随着
很多问题，产生了很多兴趣。

    世间事，熵在增长。正如动物会腐烂，木材会腐朽，你我会腐败- 金属从矿
里面来，也要回到矿里面去，它这种慢慢变质的行为称为腐蚀。这是大自然不可
避免的行为，却使一切钢铁慢慢变成废物，导致国民财富每年损失接近10%.这并
不夸张，想想住的房子，正在看的电脑，里面有多少金属原子在时时刻刻反应而
使你的财产每天折旧。避免金属腐蚀的方法有多种，全球此方面的资金分给7 个
方面，包括涂料、镀覆层、缓蚀剂、电化学保护、耐蚀材料、监测检测、腐蚀研
究等，其中涂料占有过半的份额，每年达数百亿美金。为什么？一个搞笑的理由
是，因为涂料也会腐坏，也是有使用年限的，所以你隔两年又得重刷。

    涂料是涂在材料表面的材料，我们现在只专注于金属表面的防腐蚀涂料，虽
然建筑涂料、汽车涂料等也是巨大的市场。涂料主要起隔离保护、装饰美观以及
其他特殊这三方面作用。作为牢固附着在材料上的微米或者毫米级的薄膜，不仅
因为其本身的硬度和柔韧性避免了底材被触碰和沾污，也因为其致密性隔离了水
和空气这两个腐蚀因子，使腐蚀反应因为反应物的缺乏而无法进行下去。涂料因
各种颜料带来的色彩，进而形成图案，也因其平滑的表面，或者故意做成不平滑
的表面比如桔纹漆，可以其美化的作用。特殊作用指声光电热等特殊的涂料，大
会堂的涂料可能是吸声的以避免嘈杂，潜艇、飞机上的涂料也需要吸收声纳，对
雷达来说成为隐身。

    2007年的6 月到9 月，我主要在看一些书籍和文献，以及公司里面实习期间
的各种安排学习等。

    10月到12月，我开始在实验室里面小试无机硅、环氧等涂料，主要则是丙烯
酸聚氨酯。这属于丙烯酸（建筑涂料中的第一品种）和聚氨酯（防腐涂料中的第
二品种）的交叉产物。前者的羟基与后者的异氰酸酯交联反应从而形成牢不可破
的材料。化学上是简单的，但是涂料（配方）开发与合成研究的区别在于，后者
是从AR/ 化学纯试剂与文献重复或试验的Pure Chemistry，前者则在试剂级原料
与产品之间多了一道：树脂、颜料、助剂等中间精细化学品，他们本身都是值得
研究的混合物，市场上则有大小无数的厂商和品牌型号，需要花时间去了解。而
文献更加难以重复，因为更多商业机密。丙烯酸聚氨酯比较好做，我已经做到从
涂料到涂膜的主要性能都合格，只是实验室设备难以研磨到足够细度，致使光泽
不够。这个东西后来一位老老师在做了。

    2008年1 月到现在的3 月，开始做高氯化聚乙烯涂料（HCPE）。公司原本的
HCPE涂了几个项目后掉了很多下来，因为附着力不好。这种涂料由于HCPE内聚能
强（结晶性强、外聚能差），本性也是容易脱落，没有改成功，因此就放弃了，
原来生产出来的也都没再刷，放着报废了。年前做了很多文字方面的工作，最近
才有了原料，陆续做了一些实验。HCPE树脂溶成胶液，可以刷板（胶液很粘，也
可以拉丝，为氯纶纤维）制成涂层，明显看出其柔韧性和耐冲击性差；改进的方
法主要在于树脂的改性，目前已经看到一些希望，实际上已经达到GB的要求，但
这是不够的。

    刚才提到涂料每隔几年就要重刷，对于防腐蚀领域，增加耐蚀性并延长使用
年限的称为重防腐涂料。这实际上不是一种涂料，而是一个涂层配套体系。里面
可以包括不同种类的底漆、中间漆和面漆，分别达到附着、增加厚度和表观耐候
等作用，并且对于寻常的或者特定的腐蚀环境，而有很好的耐腐蚀性。在国外，
很多涂料可以用10年甚至几十年，因此建筑外墙主流是使用涂料。但走在绵阳的
街上，建筑使用涂料的不到15% ；大家也认为涂料容易坏，瓷砖等才是更耐久、
更好的选择，其实现在很多涂料的耐腐蚀性、耐久性已经很好，只是要做到性价
比高，推广开来，还需要国内的涂料人一起努力了。

  旁边是我去年做的几个样品。

 这是为年末公司征文写的。  

  2008年1 月18日，蓝色巨人IBM 公布了2007年第四季度及全年财报。去年第
四季度IBM 收入289 亿＄，净利润40亿＄，分别同比增长10% 和14%.这个数据好
于多数人的预期，更好于2004年IBM 转型，放弃电脑生产部门并转卖给联想的时
候。同时另一数据传来，07年度联想全球PC销量第三的位置丢给了台湾的宏基。

    在我们rpec的办公室里清一色的都是联想lenovo电脑，为什么利润远低
于新闻日益稀少、似乎连中文名字都没有的IBM 公司。SAP 公司的中国研究院院
长芮祥麟博士在其新书中给出了一个答案，现代公司应该努力作出从单一产品生
产向综合技术服务的转变——产品总是会被模仿和复制，综合解决方案才是客户
所需，它附带着产品销售与技术壁垒，难以复制。

    新的一年里，rpec提出了" 品牌公司、品质服务、品德员工" 的发展要
求。要建立品牌公司，我们看最近几年的全球第一品牌的变迁，当前的google价
值660 亿＄排名第一，力压微软与曾蝉联多年的可口可乐，而在绵兴西路长虹办
公楼前，我们看到长虹的品牌价值是583 亿￥，仅是google的1/10.Google 提供
的是网络搜索服务和背后的广告解决方案，其他三个公司分别提供windows 操作
系统、可口可乐产品和家电系列产品。品牌价值的变化正是当前公司竞争战略的
结果，其中产品线最单一的可口可乐取得了最少的进步。

    建立品牌公司的方向是提供客户所需的整体解决方案，对于我们公司来说，
就是提供系统的防腐蚀服务，或者提供钻井所需的系列服务。如果我们只能提供
一种钻井液，那么当性价比更高的钻井液或者新型高效的环保钻井液出现，我们
公司就可能面临出局的危险。如果我们同时还能提供钻井后的环保固化、井场与
管线的防腐蚀业务，那么井队可能不再要求我们的钻井液是the best. 建立品牌
公司的基本要求是品质服务和品德员工。我们曾经的产品比较少，我们的钻井液
性能比较好。但是随着产品线增加，业务方向复杂，提供的服务质量变得难以保
证。无论QHSE怎么健全，QMS 等只是一个基础，质量还需要每一个员工的努力，
不然，管理系统很容易变成务虚和官僚主义。

    品质服务一方面来源于品德员工，另一方面还要技术保证。品德员工如果只
是一个老好人，可能会为了维护关系而失去了更重要的东西。其实品德的品字是
质量的意思，不只是指人品，还指所学知识、工作经验等等的积累。品字是三维
的，需要好好的品。品是三个口，需要人多，人多好办事；品字很紧凑，需要团
结，团结起来有力量；品字是立体的，还需要人精，每个人应该努力掌握多方面
知识，就像研发中心所要求的，争取成为工作中的多面手。

    公司的技术是员工技术的综合。如果技术没有员工掌握，就像武林门派失传
的秘笈，可能哪天门派衰落，秘笈也被别人拿走。要说技术与秘笈有什么差别，
当前的技术还是发展的，科技的发展可以说是日新月异。从这个角度说，不仅固
定资产会贬值，技术资产也会折旧。技术作为资本，也有资本的共性，一方面可
以应用在市场中折现，另一方面还可以在研发中心，转化为新的资本；但如果一
个人不努力学习，大脑中的未利用部分就会蔓延；甚至一个人脱离了研发，也会
丧失这种大脑不断创造新东西的能力；如果一个公司不努力实现技术增值，又如
何去持续完成市场的增值呢？

    综观品牌很好很强大的公司，经营战略- 利用多样的产品与服务去占领市场
是一方面，技术上的研究、技术战略是背后的方面。从前可口可乐是靠配方，但
随着食品化学的研究深入，百事可乐、其他可乐、更多的饮料类别开发出来，可
口可乐不再耀眼。Google与微软是当前最典型的商业战争。微软的母亲是苹果公
司的董事，当初靠苹果取得第一桶金，在操作系统领域击败IBM ，开发出了office
软件以及其他硬件产品创造微软帝国之后，老板忙于慈善与桥牌等娱乐，产品更
新换代慢了，vista 拖延5 年才出，在网络软件领域落后于google等对手。最近
才终于开始奋起直追，立志于语音式和触摸式等新一代操作系统和手机操作系统、
网络广告等领域，未来第一品牌还未可知。而google则是10年前由两个博士生白
手起家，凭一个网站上市，到现在垄断全球的网络搜索广告，仅在中韩等少数非
英语国家落后。Google十分重视技术，在北京、上海等全球各地都建立研究院，
还分别有IT领域的实验室（labs.google.com ）和非IT领域的研究院（research.google.com），
后者包括了一些对新化学能源研究的赞助。

    芮祥麟的新书叫做《从中国制造到中国创造》，开始仁智创造，我们准备好
了吗？我们公司成立时间尚短，研发工作只是处于萌芽。在线腐蚀监测的IT领域
的研发除外，在化学领域的研究还主要委托外单位进行。作为民营企业，却带着
国有企业的遗传病。研究人员被条块分割，文本工作等事务缠身。对于研究来说，
很多东西的差别并不那么大，比如水性涂料与环保型钻井液其实类似，都是亲水
性的高分子；缓蚀剂是钻井液中的一个成分，同时也是防腐蚀涂料的重要组分。

    希望公司能日益发展壮大，借鉴优秀公司在研发和管理上的经验，早日成为
一个品牌公司。

    春节临至，最后送上对联两副，分别给管理部门和技术人员。感谢微软亚洲
研究院提供对联服务（http://couplet.msra.cn/app/couplet.aspx ）！

 

    要从本版的上一篇帖子说起。在5 月底某一天，和唐YY兄、刘KJ兄在川大南
门吃饭，他说因老婆问题回成都之前，是在绵阳仁智公司做高分子材料，并说了
这里的一些情况。于是我回去追查线索，发现仁智是个集团，在这边很复杂，下
面有不同的公司有不同业务。向其中有高分子方向的投了简历，那是5 月31日。

    6 月1 号，和一个川大的网友坐了一下午，玩一个儿童拼盘游戏。

    一周之后，公司让我来绵阳面试。第一次去绵阳，路途不太熟，迟到了，没
有留心周围，但还是留下了较好的印象。公司的实验室主任和两位领导进行了面
试，我对公司的业务，一点都不了解，费了劲才弄明白，公司再了解我一下，已
经一个多小时。领导宣讲了公...

    A 院是四川省高分子方向最重要的研究院之一。面试之后，A 院的严总原则
上确定让我过去。但是过去的手续很麻烦，尽管当面向上面打了几次电话，要求
特办，但上面还有科研处、人事处、分管领导等，总有需要签字的人出差，因此
一时办不下来，我只能先把班上着。

    最初实验室还在装修，而隔壁的办公室先一步装完。这个项目组属于初建，
新的办公室只有3 个人，我分了第四个工作位，而还剩下两个。其他三个同事分
别是前一年川大硕士毕业的许兄和范兄，另有赵兄是院里的老员工了。在那里坐
了一周后，老大带着许兄和范兄去上海的合作单位学习，因为他们已经在本院的
另一个特种纤维组待过一段时间。赵兄和我驻守办公室，继续办办手续；随后来
了一台新的电脑，可以看看文献。之后实验室装好了，打扫卫生，然后定购了一
大堆玻璃的和非玻璃的仪器，以及基本的药品，这些东西，花了大概有6 －7k￥。
还不包括油泵、电子天平、真空干燥箱等，这些每一个也是大概3k￥。

    一周之后，严总回来，许兄等则留在上海，因为那边的研发进展不顺利，只
去发文章去了，根本不能稳定生产，以至于拿回来小试都是问题。看了他们06年
底发到中文杂志文章，与国外10年前的文章水平都还有差距，包括纺出来的纤维
丝的抗拉强度、模量等硬指标和具体生产细节。看来要国产出PBO 纤维，一两年
内都还困难。而国外是十余年前美国空军材料实验室开始研发，之后放弃，日本
人接着做了下去，由东洋纺公司实现产业化生产，迄今已经垄断十余年。

    其他手续都办的差不多了，院里要求我去体检。前两次体检是毕业离校时和
进入第一家公司的时候，都还不到一年，结果都还历历在目。我在成都市武警医
院体检，结果和以前都一样，包括HBV 的小二阳。由于两对半的这个结果我已经
做过很多次，在7 年前是小三阳，3 年前减少一个阳，并没有影响到我的升学、
读书和就业，因此我没有在意，直接将体检报告给了人事处。在递交的时候，我
还自己解释了这一项情况，而人事的同志让我做进一步的检查，即使肝功能正常。
随后我到华西医院（原华西医科大学附属，川内最好医院）做HBV －DNA 检查，
结果是HBV 复制低于检测限。将新的检验报告递交后，第二天，人事回复，院里
有规矩，这类情况不能进。做了一些努力，无效。包括研究院附属的医院大夫都
很同情，但也没有办法。

    如果我在体检时作弊，也许情况已经是两样。我对这样的结果很遗憾。我知
道院里不可能有明文规定，因为必定不合法。但抗争有什么用？人家有录用的主
动权。我以后可能会另发一篇文章来说HBV 的广泛性、对普通人的无害性，但这
些都可以在google直接搜到，写出来不知有何必要。总之我无心论战，连Mr Yan
让我开费用要求时我都心不在焉。苍天在上，我竟然又要重新找工作了。

    过年了，姐姐力劝我去深圳过年并且在那边工作。但我也知道家里的长远打
算，决定还是留在成都。此时在成都已经刚好半年，我的房东不再续租房子，于
是我们3 家租房的作鸟兽散，我搬到了高升桥。在这过了一个无聊的年，房东过
了初一才回老家，初三有同学会，然后有网友的聚会，之后就开始寻找工作。

    此阶段主要申请了制药公司，以及有机合成公司和非有机的其他化学化工类
公司。去一个制药公司面试，二面时合成部门经理说：公司不重视新药研发，暂
时没有新修实验室就借用川大的地方和学生，去总部开会无人认识，自己的待遇
也才多少多少等等。看来有长远打算重视新药开发的制药公司还是太少了。之后
去KH公司面试，他们效率很高，很快就决定录用，让我尽快去上班，我推到下周
一以等待其他机会，但最后决定那个周五（3 月9 日）就去。其他的机会在上班
之后才来，只好推掉了。

    KH公司把我分到第八组，组长是川大的pp & kawaii 博士于H ，另有张Y 和
程S.分给我的项目是一个七步的药物中间体合成，原料是几克别人做出来的第四
步中间体，我向下做了一步后质量已经减半，再向下做的时候需要氮气保护零下
65℃保持18h ，我试了3 次干冰丙酮浴才完成此条件，得到不太纯的中间体。为
了完成要求的15g 最终产品，需要从头做，于是又去研究前面的那几步。

    KH公司的投资方是上海RZ化学，前几年被耀明康德超过后才在国内屈居第二。
这个公司在成都开业仅半年多，据说尚未盈利，据说项目的难度也较大，因为都
是上海那边挑过剩下来的。这边的库房可以随便领东西，时间把握等各方面都比
较自由，文献需要别人查，成本等管理还有待提高。该公司还有个规矩，成都招
的人都需要去上海母公司学习和工作3 个月。我们这一批就定在了4 月初，其中
包括程S 和我，张Y 是作为老员工已经去过了，于H 则决定去某高校任教职。

    应该说KH公司的工作还算轻松，对员工待遇也很好。但此时一个朋友给我提
供了一个去某研究院的机会，去面试后我看到了一个很好的正在启动的很对口的
项目。这边KH公司已经在买飞机票了，弹性的余地不多，仓促间我决定辞职回到
我本来的高分子专业。办手续时KH的主管何Z 和樊F 问了一个很难的问题，我只
好说，相比同样学历但是有机专业的程S 等，我总是有差距。主管认可，让我到
领薪日再去结算这还不到1个月的工资。

    12月1 日在川大有个大型招聘会，于是我们约好第二天一起前往。当我懒洋
洋的赶到，只见人山人海，覆盖了川大那四不像的巨无霸体育馆和周边的广场和
草坪。找到已经进出一次的许战锋并不容易，而他已经历一段时间不获的" 被困
成都" 的悲观情绪影响了我，我也只能以伪装的自信来为彼此鼓劲。排了长长的
队买到门票，被挤进去随着人流向前走。在化学相关区只看到不多几个公司，而
根本没有多少时间和招聘人谈话，投了4 个，包括求职业内熟知的利尔化学，某
外资动物保健品公司，一个重庆的医药公司和WS公司。被第二个调戏了一番，打
了电话通知却又不要本专业；第三个让我去重庆考试；第四个可以在成都考试，
继而通过面试，此时已过了两周。

    由于房租是以3 个月为单位，在红瓦寺的房子只能上川大校园网，该校有个
不能上联众的弊病；另外还不能做饭等，因此房子一到期我就搬到了川大西门外
的棕南小区，这是一个7 楼的清水房，好处是室内空间和公共空间都很大，还能
做饭，坏处却是没有床，只有床垫。三室一厅中另两厅都是上班一族，其中有个
和我同届但没读硕因此早毕业三年的电子科大学生马J ，和我其他的电子科大同
学类似，该人已近成功一族，偶尔带着模特级女友回来。最初没有床我很不习惯，
但后来弄了两床棉絮却是很爽，因为这样床足够大，以至与马J 给了我一张旧的
折叠床我也只当凳子用。找工作时许战锋经常来这里上网的同时教我做饭，后来
一个厨房高手胡S 弟弟来住了近两周，我在饮食方面开始自食其力。附图是我的
新家，单身宿舍典型的乱。

    WS公司的主页看起来很完美，但是到了实验室所在却大大缩水。面试所在的
行政部门在中科院成都分院内，实验室在人南路南沿线上的孵化园，那里有个天
河孵化器专门孵化化学方面的小公司。实验室做的量比较小，中试室空置很多，
生产的地方却在郊县或者外地要不固定的联系。许和我同时被录用，但许2 天后
因为有别的去向就离开了。实验室经理鲁L 老师对我很好，我决定留下来做分给
我的项目——联吡啶。

    搜了一下，blog里我还没提过联吡啶，虽然我在学校时做ATRP经常用到，它
或者它的各种取代物、类似物是ATRP聚合的催化剂。因此我对这个东西比较感兴
趣，何况它的用途不局限于聚合，还广泛用于显示技术，贵金属螯合，药物等。

    我要做的是各种不同位置和基团取代的化合物库，被公司定义为长线项目；
后来又陆续分了两个短期项目过来，同时有一个本科生覃L 作为助手。这样按层
级和公司文化我被称为小唐老师，因为来公司第一天接待我的是一位老员工大唐
老师（唐Y ，下称唐兄）。公司另外还有川大在读（算是提前毕业）的硕士刘K
兄，因为我们都住在川大附近，因此晚上常一起吃饭。

    联吡啶是以某种取代吡啶为原料，经过重氮盐转化为卤代物，然后再去偶联。

    重氮化反应没问题，其中转化为溴代还不能使用通常的HX/NaNO2/CuX路线，
而是采用Br2/HBr/NaNO2 路线，称之为craig 溴代反应，居然以我为名，很有意
思，我做来也特别顺利。可是后来做偶联的时候，有很多的偶联路线可以选择，
鲁老师建议按他自己做沙坦类联苯药物的经验使用格氏反应，我试了两次采用培
训法能做成格氏试剂，但要偶联却是不行。我曾做过的suzuki反应制备联苯，可
惜吡啶的2 位硼酸是不稳定的，于是此法不通。通过查文献找到很多其他方法，
大多要使用钯这样的贵金属试剂，而此时公司的财务发生了变化，条件不再允许。

    变化是逐渐发生的，最初我们早上有公车接送，后来取消了改为自己坐公交，
没有补贴。订试剂改为只能每周一。在科分院的行政部门和孵化园的实验室本来
就有距离，实际上管理也很多脱节。有员工被强迫写辞职申请，很多员工也被强
迫" 按照公司业绩""为一个项目的失败负责" 扣掉30% 工资。于是员工情绪很大，
负责运营的林总和和投资人杨总前来安抚，最终效果不大。刘兄已经辞职，中午
和我们一起扫荡孵化园外苍蝇馆子一条街的美女张T 也辞职，乐趣只剩下和他们
签了长期合同的同事踢踢毽子。此时已经接近年关，我快到两月，公司说可以转
正了，我对两年的签约望而生畏，只好离开。

    联吡啶只留下几个中间体，一个嘧啶类项目覃同学和我完成，另一个茴香醚
衍生物我也以新的工艺做通了两步。虽然过年了什么都没有，但公司在工资问题
上十分友好，good の bye.

    大概是9 月下旬我换到了一个新的组，就在对门实验室。那时我们这半层楼，
互相是比较熟悉，其中有一个副部长崔D 崔师兄，在部长去加拿大之后，升为这
半边的部长。新组长是公司的老员工查W ，公开的是以规范著称，据原来组说却
是以过柱和氰化物著称。该组原有的刘L 调到崔D 组，以留下一个空位；另外还
有一位周L mm是和我同届的。

    我在原组未完成的项目接着干，因精馏和过柱都有难度，干脆在做一个新项
目的同时，重投原料再来一次，这下很快过柱纯化出产品，这是我第一次过柱；
按照同样方法，原来没有处理出来的也顺便处理了。在这边还和查师兄一起做了
一个较大项目，第一步投料要用30L 反应釜，我也就在旁边按查所说的操作，因
为原料包括2 公斤剧毒的氰化物。后来其他的氰化物，溴素，混酸，三氯氧磷，
硫酸二甲酯等等危险性大的东西也都做过，对一般的东西也就见惯不惊了。

    最初为想利用川大资源，因此住在了川大，但实际上工作中并不需要像在学
校里查阅文献，只有时遇到难题在公司查贝尔斯坦，然后专有人将原文查来给你。
我的房东是一位接传单等广告业务的中年女士，经常工作到很晚或者通宵或者就
睡在工作台旁的沙发，白天则是跑业务不知道是何时回来。有次她捡来一只摇摇
欲坠的狗，第二天却饿死了。随后她又捡来一只猫，于是房间里多了一种怪味。
灶台破烂，无法做饭，房东都吃快餐，我也只好在外面吃。常有一位毛J 大哥来
串门，我们相谈甚欢，可惜我不能对他的小广告公司有任何帮助。我一天早上醒
来突然口腔某处剧痛，甚至影响说话，于是在公司也闷闷不乐。我不能去看医生，
因为老板乡下的亲戚是门卫之一，上班一般不能出去，而请假则要扣半天也就是
半百以上的工资，我只能等他自己痊愈或者到周末再说；凑巧毛大哥来了，他一
语中的，说是口腔溃疡，缺乏维生素某某，我花2 ￥买了两瓶两天就治好，拜服
谢之。过了一周，我又出现腹胀的问题，没有疼痛，但就是不舒服，无心吃饭，
我断定和工作辛苦以及公司和我回家后餐馆里面的伙食都有关系，我在公司附近
找到几家稀饭庄，味道不错，几天后腹胀消失。

    可能由于新的组有mm了，组内空气比原来组好些。隔壁很pp的田mm也常来串
门，她们关系很好，也和宋师妹同住一起，是当时公司为她们找的房子。周mm干
得比我好，后来才惊讶的知道她也是硕士，方向还比我还专业。在11月负责环保
的柳L 主任资源自愿下来我们组。柳是一位很和蔼的大姐，刚来就请我们吃饭。
我们都不好意思让她做具体的事，但那时我同时做着3 个项目（有一段时间4 个），
有些手忙脚乱，因此她帮助我较多。我们闲下来会讲些公司的事情，我回想起2005
年末公司来我校开招聘会时的沈总和蒋总，前者已经离开公司。后者目前已经出
面不多，每次开会除了老板郭总，就是李总在讲安全，讲新的全员成本核算制度。
她则说不仅是上层，中层管理也同样混乱，制度随时都在变，她自己以前就
是总管行政，现在则只负责环保了。具体就不说了，我也知道刚来时带我去体检
的人力资源mm已经离开，组织足球、拔河、塔子山野炊以及和新人谈心的另一mm
也离开了。我后来的项目都是重复项目，基本上都很顺利。我要求崔师兄给新项
目，但又来了一个我做过的项目，因此自然的分给了我，等到下一个新的项目分
到了我的手中，事情已经发生了变化。

    公司同来的15个人中，10月底已经转正了约1/3 ，工资基本没涨；这中间还
辞职了1/3 ，其中包括我的同学许战锋。崔师兄说我可以转正了，但他不知道工
资，只有正在全国到处校园招聘的李总知道。我问讯之后，立即辞职并被同意。
查师兄和崔师兄等对我有很多劝告，但由于担心健康和安全，由于管理和前景，
我必须离开。之后有一周的交接时间，李总回来开会报告招聘成绩，据说在各校
招了近百个，其中硕士博士若干……

    在11月30日我拿到工资，当天手续办完。我把门钥匙交给查师兄，自行车钥
匙给宋师兄，他可以把自行车给别的新来的兄弟。宋师兄和王L 等给我提供了一
些公司信息，在我离开的时候，我看到某人把2.5 升硫酸掉到地上，人群有的往
里面倒碳酸钾试图“中和”，烟雾升腾，有的向里面倒硅胶，反应剧烈。我赶紧
将消防用的沙石倒在四周以阻止流延，之后慢慢可以处理。于是我走出了公司。
然后给已经在外面找工作的许同学打了一个轻松的电话。